肉联要闻│肉联集团召开“凝心聚力共谱新篇”2026年务虚工作会

3月4日上午，肉联集团党委书记、董事长刘伟华在公司3#楼第一会议室主持召开“凝心聚力共谱新篇”2026年务虚工作会。肉联集团领导班子出席，总部部门负责人及子公司班子成员参加。

会前，举行了肉联集团与子公司的2026年度组织绩效考核责任状签订仪式，接着，公司综合行政办公室、企业管理部及三家子公司分别汇报了企业文化建设方案、“十五五”战略规划方案，以及招商工作、“肉联优选”搭建和物流平台建设思路；随后，公司总部部门负责人、分管领导着眼公司发展大局，结合企业实际，依次发言讨论。

总经理万明就2026年度重点工作进行部署，他要求，一是凝聚全员共识，科学统筹业务优先级，保障各项工作高效推进；二是明确实操路径，精准对接市场谋突破，制定可量化、可落地的市场化举措；三是衔接商户需求，把客户需求转化为品牌建设动能，擦亮肉联品牌名片；四是牢固树立“一盘棋”思想，强化公司总部与子公司协同联动，以全员合力护航公司高质量发展。

董事长刘伟华全面总结了肉联集团“十四五”期间，在冷库扩容提质、基础设施升级、品牌宣传推广、企业示范创建，以及人才队伍建设等方面取得的工作成效。他指出，2026年作为“十五五”规划开局之年，肉联集团将深入贯彻落实“1+4+N”战略，持续加大对冷链仓储、物流配送、品牌建设的投入力度，在稳固核心业务基础的同时，不断优化内部管理，着力构建协同共赢、开放包容的企业发展生态。他强调，一是要聚焦高质量发展战略。公司全体干部职工要主动担当、积极作为、真抓实干，将公司打造成具有市场竞争力的企业，牢牢把握发展主动权；二是要激活企业内生动力。推进组织架构重塑焕新，健全人才培养与激励体系，打造一支敢担当、善作为、能攻坚的高素质干部队伍；三是要坚守价值初心。坚持以客户为中心，始终坚守品质底线与社会责任，在合作共赢中实现长远发展，兼顾企业效益与社会价值，实现公司与园区商户、员工协同共赢。四是要永葆奋进姿态。坚定发展信心，切实把思想和行动统一到企业战略部署上来，持续细化工作举措、狠抓工作落实，奋力谱写肉联集团高质量发展新篇章。